2005年08月16日(火) 職場は戦場

毎日職場に来て思うのは、働くってことは戦闘に参加するようなものだな、ってこと。
確かに、人をあやめたり、血みどろの争いってのはない。
でも、当然仕事をして食っていく以上責任が発生するし、そこには当然厳しさが付きまとう。

たまにガス馬車御者の人たちとも話すんだけど、笑って過ごせる職場がいいねって。
でも、職場で笑い合えるって事は互いに力を認めていないとだめ。
仕事が円滑に回っていて、それで余力で楽しむのが本来。
いくら性格がよかろうが何しようが、仕事ができるのがまず第一。
いくら性格がよかろうがかわいかろうが、仕事ができず人の足を引っ張ってばかりだったら、それは無能のそしりを免れない。

そして、働くってことは当然厳しさも必要。
最低限のことをやっているから、その上で相手の人間性云々も見る、という次のステップに進むことができる。

バイト経験者のみの人間がすべてそうだとは言わないけれど、やはりバイトのみの経験で、社会人経験がない人間は、総じて甘ったれが多いね。
「できませんでしたぁ」ですむかぼけっ!
できないならできないで、自分で進退を決めるのも社会人としての最低限のモラル。今は不必要に労働者の権利を守れ云々の話が出てるので、ここぞとばかりわけのわからんのが跋扈してますけどな。

仕事しない人間に対して、権利もへったくれもないんだよ。
不当解雇はまずいし、労働の対価を払わないのもまずい。
でも、労働力を提供して、しかも、ミスのないように提供して初めて認められるものだからねえ。
とはいえ、人間だからミスはしかたない。けれど、年中している人のミスと、ほとんどミスをしたことのない人のミスは意味合いも違うしね。

いい職場の雰囲気作り。
道具がそろってる。給料がよい。福利がいい。
いろんな条件があるけれど、まずは社会人としての厳しさを知っている者がそろわなきゃだめですな。
いつもにこにこ、楽しい人生を送るためには、やはり厳しさも必要です。

ま、親のすねにかじりっぱなしのおんぶに抱っこじゃ、それを期待するのは無理というもの。やっぱり、親がいっぺん崖から突き落とさないとねえ。獅子にはなれません(自ら進んで崖に落ちた変わり者もいますが(−−;)。

せっかくいい土壌を持つ畑にいるんだから、それは有効に生かさないとねえ。

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新規事業の月一の会議があった。
まあ、こちらに対する要望はなし。
向こうが望むサービスはすべて提供している、ってこと。
ま、いいことですな。
「なんちゃんとはげに任せておけば、大丈夫ですね」
というありがたいお言葉を頂きました。
まあ、これでこそ立ち上げからいたかいがあるというもの。
ガス馬車御者たちもそうなんだよね。
一応信頼を寄せているからこそ、こちらに指示を仰ぐし命令も聞く。
とんでもないわがままを言う奴もいるし、すくいようのないことばかりする奴もいる。
そんな職場だけど、ほとんどの人たちはよい人です。といっても、癖があるので、油断すると頭から丸呑みにされますけど(−−;


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彩葉 [MAIL]

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