今日、昨年度の評価のフィードバックがあった。
いろいろあって、延び延びになっていたのだが、
いくらなんでも4ヶ月経過してからなんて遅いって・・・

順調に昇格し、順調に昇給した。

「本当に辞めちゃうの？もったいないよね」

と再度言われた。

「次何をするにせよ、この給与は維持できないでしょ」

って。そりゃそうだけどさ、アナタはなぜいつも金の話にするのか。

「給与がどれだけ下がっても時間が欲しいんです」

とは答えたけど、

新年俸の数値に目が釘付けになっちゃった。

もったいな〜い！！
辞めちゃうなんて。

と思うには十分すぎる金額だった。

だからって、この会社でずっとやっていけるわけではないし、
何より精神的にこのままでは参ってしまうと思うので、
ここはやはり勇気を持ってリセットボタンを押すのだ。

まぁ前職の年俸というのは転職活動において
それなりのバリューを発揮するからヨシとしよう。

「決意がもう変わらないなら、退職に向けての役員面談をセッティングするよ」

と言われた。

ぐらぐら心を揺らしつつ、

「お願いします」

と答えた。

振り返らない。