DiaryINDEX｜past｜will
| 2012年07月24日(火) | 指定管理者制度の問題点 |
指定管理者制度について話す機会があった。公共施設の管理・運営を民間企業や市民活動団体に代行させる制度で、神奈川県立と相模原市立の施設でも、現在はほとんど全てで適用されている。
いわゆる“お役所仕事”を改善しようと始まったものだが、当初の目論見が外れたことは、年を追うごとに明らかになってきている。これは多種多様であるべき施設を、十ぱ一絡げに、単なる“公共施設”と位置付けたことが原因。
元々貸館と福祉施設では役割が違うし、貸館でも性質によって自主的な事業は大きく異なる。一方各施設を指定管理させる時の手法は大差なく、結果として利用者のサービスに良からぬ影響を与えつつある。
全てを横並びで一緒くたにし、“公平”の名の元に制度を一律化することこそ、本来改善しなければならない役所の手法。AはAなりのBはBなりの、趣旨にあった柔軟な管理をすればいいのだ。
●今日一日
【午前】
家庭倫理の会おはよう倫理塾／相模原
朝の街頭活動／上溝駅
事務作業／事務所
【午後】
行政相談対応（警察）／県庁
打合せ（議会）／同
行政相談対応（施設）／南区相模大野
来客／事務所
書類作成（報告会）／同
【夜】
月例ミニ県政報告会（民主党政権の検証）／市民会館
同有志懇親会／中央
