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| 2010年04月02日(金) | ミスマッチの解消 |
朝駅に立った。すると知り合いが通る。ついこの前学校を卒業したばかりの人だ。「昨日から仕事？」と聞くと、元気よく「そうですよ！」と返ってくる。新入社員。スーツが初々しい。
新卒時に正規雇用で就職するか、そうでないスタートを切るかで、その後の職歴が大きく変わってくる。再チャレンジが容易でない社会風土が、そのことに拍車をかけている。
ハローワークには相変わらずの行列。一方で人を探している企業も多くある。このミスマッチがあることは、新規雇用を生み出そうとしている、多くの企業や労働者の努力を無にしている。
自治体で出来る雇用政策は、きめ細かい施策展開が肝要。ひとりひとりの労働者、ひとつひとつの企業が抱える困難を、丁寧に具体的に解決していくべき。
●今日一日
【午前】
朝の街頭活動／淵野辺駅南口
地域まわり／中央区内
【午後】
書類作成／県庁
党県議団ロースクール全体会議／同
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