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| 2021年06月13日(日) | 社長が部長を育てる�の匹のタΔ醗�い離職 |
某社の研修で、離職をテーマに話し合った。冒頭で社長は次のように語った。「離職には良い離職と悪い離職がある。良い離職は本人がここで培った自信をもとに、さらに社会をより良くするために転職をしていくもの。社会がよりよくなるなら止める理由はない」。「一方、悪い離職は当社にいたことが、その人のその後の人生においてあまり良い意味を持っていない」こと。離職者を一方的に責めず、元社員のその後の人生や社会にとってどうかを基準にを考える姿勢に感動した。
