他部署の成果発表会を聞きに行ってきた。


ここの部署では、いわゆる最先端分野の研究開発が行われているので
その分野にうとい私にはチンプンカンプンの発表が多かった。
それでも、知的好奇心は刺激される。あぁ、おベンキョしなくちゃねぇ。


久しぶりに、女性の先輩と顔を合わせて、しばらく話し込んだ。
私が今いる部署のことを、「女の人が多くていいわねぇ〜」と
しきりに羨ましがられた。


いや、その気持ち、よーくわかります。
私が今まで所属してた部署も、広いフロアに女性がひとりふたり、ぽつんと
存在しているだけ、といった状態で、「あれ? 今日は女の人と話をしたっけ?」
なんてことも多かったから。


今の部署では、バリバリ仕事をこなして活躍している女性が多いけれど、
その他の部署では、どうも「女性の活用」が下手な気がする。
管理職に「女性は使えない」という偏見を持っている人がいるとか、
女性社員をお客さん扱いしてしまうとか。


私自身は後輩女性が増えて、だいぶ働きやすくなったと感じている。
それでももう少し、女性社員が増えてほしいな。
女性社員たちが「数少ない女性＝男性以上に優秀でなくではならない」
というプレッシャーから解放されるためにも。

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