どこかの市立大学が、任期制導入で揺れている．．拒否したばあい、１年以内に解雇、昇任なしらしい．．．こんなんでうまくいくのかあ．．．でも、終身で契約していたはずだよね．．．これって契約違反の気もする．．．要するに金がないということ．．．

　．．．業績評価って難しいけど、確かに言えることは、その職階で世界にさきがけて、これをやったという仕事が評価されるべきだと．．．

．．．だから、連名紀要を１万報書いても、その１万報に”さきがけ”的な要素が全くなければ、それは原著１報にも値しない．．．と自分の事を棚に上げて言えば、そうなんじゃなあないかな．．．

．．．年が上だからとか、そういうことはあまり関係なく、助手、講師、助教授、教授．．とそれぞれの時にしっかり仕事をする．．．そういう経験を積んだ人がきちんと上の方で発言権を持つようなそんな学問領域でなくてはだめだ．．

．．．現実的には東大や京大など学歴がアカデミックポジション就職に影響するっていうけど、知り合いの京大出身若手教授は”入り口だけだ”と語るし、師匠のＳ教授も学問領域では”学歴は関係ない”と断言する．．．

．．．なんて偉そうに書いているおやじも、これからの人生いばらみち．．．適当に教育研究出来て、家族も幸せに生活している．．それでいいですわ．．．
　

耳鳴りおやじ ｜MAIL

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