〜徒然なるままに〜
日々これ行き当たりばったり。
人生なるようにしかなりません。

それなりの努力は必要だけれども。

2006年04月15日(土) 緊急会議。

こういう日に限って携帯の電源入れ忘れてあわわわわ。



管理人の職場では現在、それなりにピンチな状況だったりする。
ピンチなのは管理人ではなく、もう一人の社員。


現在、人員約30人。
うち女性は社員2人、派遣6人の計8人。
縁があって今一緒にいるわけだから、まあ仲良くやっていこうよ。


と、言いたいところだが。


今までどうやって生きてきたんだろうこいつ(年上)と思ってしまうくらいにどうしようもない派遣がいる。
面倒なことにあだ名は「てっちゃん」(てつや)である。
女である。
いや、たけだてつや氏に似てて・・・。

土日を挟むと頭の中がリセットされるので、どれだけ教えても仕事を覚えない。
ミスは激しく多い。
自分の頭で考えることをしないので、ほんとうにしょーもないことでいちいち聞きに来るらしく、聞かれる方の社員がノイローゼ気味になってきた。
夢にまで出てきたらしい。

この社員さんが倒れるとうちの部は成り立たなくなる。
事務全般に通じていて仕事も速い。
この人に頼り切っている営業も多い。

部のピンチである。



昨日は新しい派遣の歓迎会を兼ねて(あ、今一時的に女性9人だった。一人辞めるから引継中なんすよ)飲み会が催されたのだが、やっかいなことにてつやが来てしまったので(死)愚痴を聞いてあげることが出来なかった。

というよりも飲みのペースが速すぎてあっさりできあがってしまい、手に負えなくなった。
ストレス溜まってんのね・・・。


そんなわけで、てつや抜きの飲み会・・・いや会議を月曜日に開催することになった。
まともに会議になるのか不安なんだが(この人飲み出すと止まらないからさ・・・)要するに <首切り会議>である。

うちの派遣は大体3ヶ月契約で働いている。
3ヶ月に1回雇用契約を継続するかどうかを決めるのである。
基本は本人の希望によるけど、雇う側がいらんと言えばそれまで。

これを「酷い」と思う人は、はっきりいって甘い。

ボランティアじゃあるまいし、働いてくれねぇやつを雇う理由なんかないんだよ。
ただ仕事が出来ないだけならまだしもまともな人を精神的に追い詰めてるわけだから、いやまあ要するに 早くいなくなってくれと。

切るなら切るで次の人探さないといけないし、ちょっと特殊な職場だから(やってることは特殊でもない・・・と思ってるけど世間的に見れば特殊かな)経験者が来てくれた方が有り難いのである。
あんまりいないから、早めに手配して欲しいんだよね。



というわけで今日はスーツケース引っ張り出してきて荷物を詰め詰めしてみました。

こっちより暖かいのかなぁ。
ハコにはTシャツで行くのか?いや上着いるだろ。でも明らかにロッカーなんかないぞ?
汗だくでホテルまで帰るんだよなぁ・・・大丈夫かな。(汗)
かといって流しのタクシーは危ないから乗れないし。



とか。(笑)

それまでにやっとくこと多いなぁ。
髪、切らなきゃ。


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雪飛