成長する人が持っている３つの共通点

一つ目は、気配り、気が利く人。
簡単な日常業務の例で言えば、上司からある新聞記事の
コピーを取って欲しいと頼まれたとき。
ただコピーを取って上司に渡すだけの人と、
記事の横に、日付を書き添えたり、読みやすいように
拡大コピーをしたりして上司に渡す人との違いです。
その違いは、
「自分で考えて行動しているかどうか」にあります。

二つ目は、好奇心です。
「それは君の仕事じゃないだろう」と言われるくらい、
周囲に興味を持つ人は必ず伸びてきます。

三つ目は、礼儀です。
例えば、反対意見を言うときにも礼儀があります。
上司に「ノー」を言える職場にしようと提案すると、
無礼な態度で「ノー」を言う人がいますが、
これは勘違いも甚だしいというものです。
礼節を持って相手に理解を求める言い方をし、
そういう態度が取れるかどうか。
もちろん、これは「精神的な礼節」です。

気配り、好奇心、礼儀、
これらは、成長する人の共通点だと、
今でも自分に言い聞かせています。


出典元 「日本マクドナルド社長が送り続けた101の言葉 」
おすすめ度 ４．５
著者名 原田 泳幸


「気配り、好奇心、礼儀」
この３つを持っている人は伸びるし、成長する、
と原田さんは言っています。

自分のことを振り返ってみると…
悔しいかな、どれも半端な気がします。
ま、ここまででいいか、という感じで、
中途半端にしている、そう思います。

この中のひとつのことでも、
キチンとやれるようになりたい、
そう思ったしだいです。