キミは今後、出張に行かなくていいから。

そんなことを言われてうれしい人はいないでしょう。
これが現実に行われているというのは、自分としてはショックな事実。
電話で話していて、こんなことを言われたから客先に出向くことも
できないんだよね、なんて言ってるんです。

これには過去の経緯があるから、彼の上司がそう言いたくなるのも
分からないでもありませんが、そりゃ飼い殺しってもんです。

直接客先の担当者と話し合って始めて分かることもありますし、相手の
上司には言えないようなことも担当者レベルではオフレコってことで
しゃべってくれることもある。そんな会話から解決策が見つかることも
あります。

彼の上司がかつて口にしていたこと。
「彼は使えないヤツだ。」

いつもは穏やかな彼の上司ですが、その時ばかりは声を荒立てて言った。
よほど溜まっていたんでしょう。不満が。

そんなことに口を出したほうがいいのか良くないのか。
自分には分かりませんが、口を出すならどうしろと具体的な解決策を
提示しなければ、彼の上司は納得しないでしょう。職場内の問題です。
同じ職場に席の無い自分としては、そこまで面倒を見る余裕が無い。

だからといって、このままではいいわけが無い。
部下の不始末は上司の責任。それを部下にだけ責任を押し付けるのは
管理者としては自分が無能であることをさらけ出しているだけ。

他の誰もが触りたくない問題だし、無関心だから自分が介入するしか
ないのかな。人を腐らせるのが得意な職場にはなりたくないけど、
すぐにどうこうすべき問題じゃないから、時間をかけて考えてみよう。

はい。今日は晴れ。（東京地方）