| さらりとした日記...瑠璃 |
ボスの条件。 - 2006年06月08日(木)
「リーダーたるもの人に（部下）に嫌われることを恐れるな」と、
会社の休憩室の掲示板に貼ってある資料に書いてあった。
異動で上司が何度かかわったが、やはり正しい意味で
部下を叱れない上司はダメだ．．．。
女子社員や若い男性社員だけ、勝手に弱いと決めつけ八つ当たり
のように叱る？嫌みを言う上司は誰からも信頼されないし
標的にしていない、男性社員からも協力を得られない。
みんなの顔色を伺い、いい人キャラでなぁなぁ〜って感じで
ボス不在感拭えない職場の雰囲気をつくる奴は、論外。
このたび、なんだかんだで昇格してしまった私です。
上記のように思われないよう、心がける所存です。
男性社員の嫉妬って女性のそれより嫌なもんですね。
そんなもんともうまく折り合いをつけていかなくちゃいけないので
少し辛いです。
っていってもまだバリバリの中間管理職なんですけどね☆
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紫の履歴書 - 2006年06月04日(日)
先日本屋に行ったら、前々から欲しいと思っていた
「紫の履歴書」が１冊だけ売ってました。
これは、買わねば！と思い買ったその日に一気に読み終わりました。
美輪明宏さんの自叙伝です。
芸能界の浮き沈み、美しく生まれてきたことの苦労。
戦争の悲しい傷跡。
どれもこれも、自分が経験したことのない苦痛だけれども
悲しくて悔しくて、涙が止まりませんでした。
恋愛事情というか苦労と素敵な思いでの件でも
情景がリアルに浮かぶ文章でここでも涙です。
男女間の恋愛でも障害あるのに同性となってくると
やはり、世間体や親の思いもあり悲しい嘘をついて別れたり、
どれだけの苦渋を味わったのかと思うと辛すぎます。
確かに、同性の恋愛は子供ができない、生産性のないものです。
でも、人が人を求め寄り添うことは罪ではないのです。
少子化問題と逆行しますが、もっと人間の精神性というか
心の幸せを重視した法律や、価値観があってもいいものなのにと思いました。
最近子供を作らないと決めている夫婦もいてそれは許されるのに、
個人の自由で片付けられているのに．．．。
おかしいですよね？
私個人が同性を恋愛対象として見れるか？となってくると
無理ですけど、自分という個性が許されるのなら、色んな個性を
受け入れ理解しないといけませんよね。
人に迷惑かけないことなら、そんな目くじらたてたり
色眼鏡みる必要ってどこにあるの？と思いました。
美輪明宏さんは前から大好きで、あの包容力と知性と美意識
は並大抵の経験では得られないのだな〜とつくづく思いました。
様々な経験からでる言葉だから嘘がなく、辛い思いもたくさんしているから
優しいし、知識がたくさんあるから威張らない、いずれ自分もなれたら
いいなぁ、と思う理想の人です。（ヘタレな私には難しいけど）
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