tama * fuwariのサイト内、tama の日記。視点はふわりふわりと思いつくままに
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「専門性がない」大ボスから言われたその言葉が頭から離れない。専門性がない人が多い中で、私はそれなりに専門領域を持っていると思っていたのに、専門性がないと言われたことは、ショックだった。つまり、今まで、自分なりにある一定領域の中で培っていたと思っていたことは、社内では認められず、買い手がないということか。まったく価値がなかったのか。専門性とはなんだろうか。現場経験=その人の専門領域なのだろうか。確かに私は現場経験がない。営業現場、開発現場、生産現場、物流現場、そういう価値創造・価値提供の現場を経験していない。事業に属したことがなく、事業企画もわからない。それに、人事・経理・総務・法務・宣伝・広報も関わったことがない。うーん、そう考えていくと、確かに私には専門領域がない。社内で確立されていない領域に常に関わってきたからなあ。そう言われても仕方ないかも。今から、現場を経験したり、あるいは人事・経理・・・といった領域を新たに獲得するのは、非常に難しい。そうなると、私は“専門性がない”まま、認められない会社人生を送るのだろうか。うーん。どうしたらよいのだろうか。
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