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| 2005年06月11日(土) | ウチの職場ってほんっとに人事がいつも唐突なのはアレか、一種の呪いかカルマか。 |
1ヶ月ほど前夕飯おごってくれた医療事務さんが薬局長と衝突してキレた挙げ句そのまま帰らされてました。(出勤後わずか1時間で。)←気が付いたら姿が無くて、事務さんサイドがざわついてて何事かと思ったら
なんかこのままケンカ別れさながらに辞めてしまいそうなんですがどうすれば。
同僚には、『コレばっかりは当人の問題だから、こっちが深入りすると逆効果だよ。』と言われちまいましたので、経過を見守る事に致します。
…2人とも月曜日休みだからなー…。
決戦は火曜日か。どうするどうなるウチの人事。
もし彼女←事務さんが辞める事になったら、土曜日に出勤できる事務さんいなくなりそうなんですが。
2人ともイノシシ年でもないのに猪突猛進だから、お互いの主張曲げないんだよなあ。余計なお世話ですが『人の話を聞く』とか『素直になる』とかが足りなかったんじゃないかなあと。よく人の話をスルーする私が言っても説得力皆無なんですが。
